2019年馬上就過去了，期盼已久的年終獎金終於來了，你們企業是年底發嗎？2019年個稅法第七次修訂，針對年終獎金計稅有什麼規定嗎？個稅到底扣多少？如何才能讓個稅更低一些呢？我們一起來看看~

一、新個稅法下，年終獎金的計稅規定是什麼？

2019年新個稅法的出臺，應該說是跨時代的改革，很多都是第一次，比如「綜合所得」、「累計預扣法」、「專項附加扣除」等。針對年終獎金是否有新規定呢？答案是有的。

由此可見，年終獎金的幾點注意事項：

1. 年終獎金的一次性計稅方式延續了，2021年12月31日前還可以適用；
2. 年終獎金也可以併入當年的綜合所得一起計稅；
3. 2022年1月1起，年終獎金全部併入綜合所得計稅。

二、年終獎金如何計算個稅？

第1種：居民個人取得全年一次性獎金，可以選擇一次性單獨計稅方式。

一次性單獨計稅的計算公式：

應納稅額＝全年一次性獎金收入×適用稅率－速算扣除數。

適用稅率表：

舉例說明：

2019年一次性年終獎金60000元，應納稅額=60000×10%-210=5790元。

注：60000÷12=5000元，根據上表5000適用10%的稅率。

第2種：居民個人取得全年一次性獎金，也可以選擇併入當年綜合所得計算納稅。

納入綜合所得計算公式為：

併入當年綜合所得計算納稅

適用稅率表：

舉例說明：

一次性獎金6000元，應納稅額=（6000+累計收入-累計專項扣除-累計專項附加扣除-其他扣除）×適用年度稅率表-已扣累計稅額=本期應納稅額

年終獎金選擇哪種方式計稅更合適？

兩種年終獎計稅方式，可根據應納稅所得額判斷選擇那種計稅方式更合適，如下表：

操作說明：

計算應納稅所得額=年度收入（含年終獎）-專項扣除-專項附加扣除-其他扣除-6萬。

1. 當應納稅所得額小於等於0時，納入綜合所得計稅合適；
2. 當應納稅所得額大於0小於36000時，兩種計稅方式無差異；
3. 當應納稅所得額大於36000時，一次性計稅方式合適。

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原新聞連結：【今日頭條 2019/12/27】